Bad Kissingens Initiative holt erfahrene Rentner zurück in den Jobmarkt
Laura Thanel
Bad Kissingens Initiative holt erfahrene Rentner zurück in den Jobmarkt
„Talente im Ruhestand“: Bad Kissingens Initiative bringt Rentner zurück in den Arbeitsmarkt
Ein neues Projekt namens Talente im Ruhestand unterstützt Rentner in Bad Kissingen dabei, weiterhin berufstätig zu bleiben. Die Initiative vermittelt erfahrene Fachkräfte an lokale Unternehmen, die mit Personalmangel kämpfen. Seit dem 1. Januar macht eine steuerfreie Freibetragsregelung von bis zu 2.000 Euro pro Monat diesen Übergang noch attraktiver.
Die Plattform Talente im Ruhestand wurde ins Leben gerufen, um zwei zentrale Herausforderungen zu bewältigen: den Bedarf der Wirtschaft an qualifizierten Arbeitskräften und den Wunsch vieler Rentner, aktiv und eingebunden zu bleiben. Viele ältere Berufstätige haben Freude an der Arbeit, schätzen soziale Kontakte oder möchten ihr Wissen weitergeben. Die seit Jahresbeginn geltende Regelung zur „aktiven Rente“ ermöglicht es ihnen nun, steuerfreie Einkünfte zu erzielen – und macht Teilzeit- oder projektbezogene Tätigkeiten noch realistischer.
Die Wirtschaft in Bad Kissingen ist vielfältig, leidet aber unter Fachkräftemangel. Unternehmen können über die Plattform auf jahrzehntelange Branchenerfahrung zurückgreifen, indem sie Rentner einstellen. Sowohl Betriebe als auch Interessierte können sich auf der Website der Initiative registrieren, um passende Möglichkeiten zu finden. Flexible Arbeitsmodelle wie kurzfristige Einsätze oder reduzierte Stundenzahlen gewinnen an Beliebtheit. Die Steuererleichterung erleichtert den Übergang von der Vollzeitbeschäftigung in den Ruhestand zusätzlich.
Frank Bernhard, der beim Landkreis für Wirtschaftsförderung zuständig ist, leitet das Projekt. Er ist erreichbar unter Münchner Straße 5 oder telefonisch unter (0971) 801-5180.
Die Initiative stärkt die regionale Arbeitskraft, indem sie erfahrene Fachleute im Berufsleben hält. Rentner profitieren finanziell und sozial, während Unternehmen dringend benötigte Positionen besetzen können. Mit steuerfreien Zuverdiensten und flexiblen Optionen bietet das Programm eine praktikable Lösung für beide Seiten.
